Şanlıurfa Avukat İbrahim Halil AYDIN
Şanlıurfa Avukat
Ailenin korunması için tedbir dilekçesi oluşturulmalıdır. Bu dilekçe mahkeme tarafından önlem alınması için oluşturulmaktadır ve dava açılmasına yardımcı olmaktadır. Ailenin korunması için tedbir dilekçesi örneği aşağıdaki gibidir; ŞANLIURFA AİLE MAHKEMESİ SAYIN HAKİMLİĞİ’NE TEDBİR İSTEYEN ŞİKAYETÇİ EŞ :……. VEKİLİ :……. KARŞI TARAF DAVALI EŞ :……. KONU : 4320 Sayılı Yasa Gereğince Tedbir Talebimiz Hk. […]
Boşanmaların birçok sebebi ve türü bulunmaktadır ve haysiyetsizlik sebebi ile boşanma davası dilekçesi de bunlardan biridir. Boşanmanın davacı yararına olabilmesi için sebebin belirtilmesi ve sebebe uygun dilekçe doldurulması gerekmektedir. Dilekçe oluşturmak için avukat desteği alınması gereklidir. Aile hukukunun kapsadığı tüm davalar için Av. İbrahim Halil Aydın’dan destek alabilirsiniz. Haysiyetsizlik sebebi ile boşanma davası dilekçesi örneği […]
Babalık ve nafaka davası dilekçesi örneği ile dilekçenin nasıl oluşturulması gerektiğini öğrenebilirsiniz. Ancak dilekçe oluşturma ve takibi için hukuksal destek almanız gerekmektedir. Profesyonel hukuk desteği için Av. İbrahim Halil Aydın ile iletişime geçebilirsiniz. Babalık ve nafaka davası dilekçesi örneği şu şekildedir; ŞANLIURFA AİLE MAHKEMESİ SAYIN HAKİMLİĞİ’NE ……. DAVACI :……. VEKİLİ :……. DAVALI :……. KONU […]
Babalık davası açabilmek ve miras gibi haklardan faydalanabilmek için dilekçe oluşturulması gerekmektedir. Doğru dilekçe oluşturmak için Avukat İbrahim Halil Aydın’dan destek alabilirsiniz. Babalık davası dilekçesi örneği aşağıdaki gibidir; ŞANLIURFA AİLE MAHKEMESİ SAYIN HAKİMLİĞİ’NE ……. DAVACI :……. VEKİLİ :……. DAVALI :……. KONU : Babalığın Tespiti AÇIKLAMALAR : 1-Müvekkilimiz davalı ile 2 yıl nişanlı kaldıktan sonra […]
Anlaşmalı boşanmalarda protokol dilekçesi oluşturulması gerekir. Bu dilekçeleri oluşturmak için hukuksal destek alabilmek mümkündür. Anlaşmalı boşanma dilekçesi örneği aşağıdaki gibidir; ANLAŞMALI BOŞANMAYA DAİR PROTOKOL Şanlıurfa Aile Mahkemesi Hakimliğine ……. ……. ile ……. aralarında karşılıklı olarak anlaşarak BOŞANMAYA karar vermiş olup iş bu protokol tanzim edilmiştir. Bu protokol gereğince ; 1– ……. ile ……. karşılıklı […]
İş akdinin bitirilmesi için öncelikle kurum ve işçi arasında iş akdinin feshi dilekçesi oluşturulmalıdır. Bu dilekçenin örneği ise aşağıdaki gibidir; ŞANLIURFA … SAYIN HAKİMLİĞİNE ……. DAVACI :……. VEKİLİ :……. DAVALI :……. KONU : Fazlaya ilişkin haklarımız saklı kalmak kaydıyla ……. İhbar tazminatı, ……. Sendikal tazminatın (Toplam:…….) İş akdinin feshi tarihinden itibaren yasal faiziyle beraber […]
Çalıştığınız iş yerine ve kuruma açabileceğiniz davalardan biri de kıdem tazminatı davasıdır. Kıdem tazminatı alabilmeniz ve bunun için dava açabilmeniz için öncelik olarak dilekçe hazırlanmanız gerekmektedir. Kıdem tazminatı ihbar dilekçesi aşağıdaki gibi düzenlenmelidir; ŞANLIURFA SAYIN HAKİMLİĞİ’NE ……. DAVACI :……. VEKİLLERİ :……. DAVALI :……. KONU : Fazlaya İlişkin Talep ve Dava Hakkımız Saklı Kalmak Kaydıyla […]
İş kazaları herkesin başına gelebilecek problemlerden biridir. İş yerinde kaza geçiren işçilerin dava açma ve tazminat alma hakkı bulunmaktadır. Bunun için öncelikle iş kazası nedeniyle tazminat dilekçesi oluşturulmalıdır. İş davası dilekçesi örneği; Şanlıurfa İŞ MAHKEMESİ SAYIN HAKİMLİĞİ’ NE DAVACI : VEKİLLERİ : DAVALI : KONU : İş kazası nedeniyle fazlaya ilişkin talep ve dava hakkımız […]
Aşağıdaki boşanma davası dilekçe örneği gibi bir dilekçe oluşturarak boşanma davası açabilmeniz mümkündür. Ancak bu noktada hukuksal destek almak dilekçenin daha çabuk işleme alınmasına ve sonuçlar hakkında genel takip yapılmasına destek sağlamaktadır. Boşanma davası dilekçe örneği; ŞANLIURFA AİLE MAHKEMESİ SAYIN HAKİMLİĞİNE DAVACI : ELİF AKSAM ( TC Kimlik No ) ADRES: …………….Akçakale/Şanlıurfa DAVALI : ARİF […]
İş davaları dilekçeleri iş davasının sona ermesiyle alakalı ortaya çıkan bir dilekçedir. İş davasındaki hukuksal süreçlerde ortaya çıkan bir durumdur. Özellikle kıdem tazminatı gibi durumlarda ortaya çıkar. İş sözleşmesi sona erdikten sonra dilekçeye başvurulur. Eğer iş sözleşmesi sona ermezse dilekçeye başvurulmaz. Dilekçe ile kişi kısıtlandığı durumları ortaya çıkarır. Eğer bir haktan yararlanamıyorsa ya da men […]
